通过本文的研究,将使企业更清晰的认识到企业...
员工的流失是企业不得不应对的重大人才问题。...
员工流动管理就是每个酒店生而拥有的一把双刃...
实行人本管理也是中小企业管理的发展趋势,只...
本文通过辨析企业凝聚力特征及内涵,简述在当...
大多数酒店在引进大学生员工时都陷入了“招聘...
认为大型旅游节事是以举办地综合实力为基础,...
沙滩旅游资源在自然旅游资源中占重要的地位,...
人才,是非营利组织发展的最宝贵的资源,非营...
为了吸引跟留住本企业或者社会上的人才,不少...
本文以作者母校--广东金融学院为研究背景,作为...
本文以嘉粤建设集团有限公司为例,从民营企业...
和谐劳动关系的重要特征是互利共赢,从而形成...
酒店经营管理中很重要的一个内容就是如何把员...
自行车旅游由于其基础设施与环境的缺失无形中...
在现阶段,我国民营企业在激烈的人才竞争中最...
在酒店业内普遍存在的员工流失这一高发性问题...
以综合分析酒店实习生使用相关研究为出发点,...
由于经济型酒店在国内出现时间较短,管理手段...
广东作为中国改革开放的前沿阵地,经济外向依...
本文试图通过对知识经济条件下企业员工的胜任...
在目前的经济国际化趋势以及金融危机冲击的形...
随着知识经济的到来,为在夹缝状态把握良机获...
本次改革重点是建立与岗位职责、实际贡献、工...
通过企业文化,来保持企业的持续发展,在竞争...
庞大的外来务工队伍必然导致了人员流动的不稳...
改革开放以来,广东的经济增长速度非常引人注...
近年来,韶关市在开发农村技能型人力资源方面...
目前我国物流企业市场准入度较低,大多数企业...
到目前为止,关于电子商务的研究比较多,但是...