摘要：弗德里克·W·泰罗作为古典管理学的代表人物之一，又被称之为“科学管理之父”。他提出的科学管理理论是管理学的奠基石之一，为后世管理学的发展提供了参考，而且科学管理理论中的很多观点对现在企业管理理论的实践和构造也有很好的借鉴意义。

泰罗的科学管理思想蕴含了丰富的哲学意蕴，对于当时复杂的时代背景有着深远的影响，在当时正值第二次工业革命带来了巨大的生产力要求，西方资本主义世界急速发展，而管理学还犹如一张白纸，期间带来了巨大的浪费。而这也成了管理学发展最好的时期，泰罗的科学管理理论无异于敲开现代管理学的敲门砖之一。

本文通过对泰罗的科学管理思想中所拥有的价值及其对现代的局限性进行分析和比对，从理论上获得泰罗的科学管理理论中的精髓，泰罗的科学管理思想不论是对于当时还是现在都有他的价值和意义，但是同时也有巨大的局限。对此，经过对它的分析和总结，吸收其中有价值的意义以求为改善现在中国的一些企业的管理模式提供一个参考。

关键词：泰罗 科学管理 价值 局限性 参考意义

目录

摘要

ABSTRACT

一、绪论-1

（一）科学管理理论-1

（二）科学管理的时代背景-1

二、科学管理理论的价值-1

（一）科学管理理论的主要观点-1

（二）科学管理对生产的价值-3

（三）科学管理对企业的价值-4

三、泰罗的科学管理理论的局限性-5

（一）泰罗的科学管理对人的局限性-5

（二）泰罗的科学管理对时代的局限性-6

（三）泰罗的科学管理应用的局限性-7

四、泰罗的科学管理理论价值及其局限性的总结-7

（一）泰罗的科学管理对时代发展有重大影响-7

（二）泰罗的科学管理理论为企业发展提供支持-8

（三）企业应该规避泰罗的科学管理中的局限性-9

参考文献：-11

致谢-12