摘要:我国每年有数以百万的大学生走向实习岗位，许多大学生选择到用人单位进行实践学习，以提高自身综合素质、增强就业能力。但是目前在社会生活中，在校大学生在实习过程中的权益无法保障，问题得不到妥善解决，引发了很多实习过程中的矛盾。大学生作为特殊的法律关系主体，其在实习期间的权益保障难的问题令人担忧，尤其是随着有关大学生实习期间侵权诉讼的增加，引发了越来越多的人对大学生实习期间法律关系问题的思考探究。文章在探究大学生实习现状的基础上，对存在的问题进行分析,提出建议,关注在校大学生的个体权益保障。

关键词：大学生权益；实习；劳动者；权益保障

目录

摘要

Abstract

一、大学生实习过程中的权益损害案例-1

二、大学生实习过程中权益受损现状-2

（一）实习薪酬不合理以及工作时间过长-2

（二）大学生在实习期间存在大量未能签订实习协议及协议内容不合理的情况-2

（三）大学生实习期间受到意外伤害-3

三、大学生实习过程中权利确认及维权难原因分析-4

（一）实习生法律地位的认定，实习生的界定及性质-4

（二）大学实习生维权难原因分析-6

四、完善大学生实习过程中权益保障机制的几点思考-7

（一）构建保障实习学生权益法制体系-7

（二）完善实习生工伤保障制度-9

（三）加强三方的监管制度-9

参考文献-12

谢辞-13