摘要：随着经济社会的发展，公务员的职业道德素质是社会发展所关注的一个重要问题，同时也是衡量公务员职能是否充分发挥的一个标准，而乡镇公务员作为最基础的干部，面对最广大的人民群众，其职业道德问题尤为突出，这些行为严重损害了地方政府在人民心中的形象，削弱了公信力，对社会造成不良的影响，容易引发社会矛盾。因此我们通过研究乡镇公务员职业道德建设的现状，剖析乡镇公务员职业道德问题存在的原因，提出问题解决的方案和措施，完善公务员制度，使其更好地符合我国社会现代化发展的需要。本文通过案例来论述乡镇公务员制度存在的问题，并提出相应的解决方案与措施。

关键词：乡镇公务员，职业道德，问题 ，措施

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摘要

Abstract

一、引言1

    二、乡镇公务员职业道德存在的问题1

（一）崇尚享乐主义2

（二）责任意识、公共服务意识缺乏2

（三）廉洁诚信理念的缺失4

（四）权钱交易盛行，贪污腐败严重4

（五）公务员法律意识淡薄4

    三、乡镇公务员职业道德问题存在的原因5

（一）深受官本位思想的影响5

（二）职业道德法律法规不完善5 

（三）监督监察制度不健全，舆论监督体系不全面  6

    （四）正确价值取向的丧失6

四、乡镇公务员职业道德问题改善的措施7

（一）加强民本位思想的宣传7

（二）完善职业道德法律法规7

（三）健全监督监察机制7

（四）提升乡镇公务员的思想道德修养8

    参考文献9

致谢10